세 곳 모두 병원급이라 공개된 리뷰·인력·연봉 자료가 제한적이라 단정해서 비교하긴 어려워요. 특히 부서별 차이가 정말 큽니다.
확인할 때는 희망 부서의 병상 수, 간호사 1인당 담당 환자 수, 3교대 인원과 오프 보장, 신규 교육 기간, 퇴사율을 꼭 물어보세요. 연봉은 기본급뿐 아니라 나이트·시간외수당, 상여금 포함 여부로 비교해야 실제 차이가 보여요.
면접 때 “평균 데이·이브·나이트 인원”과 “신규 독립 시점”을 구체적으로 질문해보는 걸 추천해요!