태움 당할 때 반박하거나 맞받아치면 안 되나요?

RN 소통방이지만 현직에 계신 분들께 직접 답을 듣고 싶어서 작성했습니다 불편하시면 삭제하겠습니다...!!

제가 진짜 실수를 하거나 객관적으로 비판받을 일인 경우를 제외하고
물리적인 폭력을 행사한다거나 인격적 모독을 한다면 제가 그거랑 똑같이 맞받아쳐도 되는 건가요?
당연히 제가 신규고 상대방은 저보다 연차가 많은 사람이겠지만 이런 경우 제가 해고를 당할 수도 있을까요?
아직 학생인데 실습 나가서 자대생도 태우더라구요 진짜 어이가 없어서 걍 저도 무시하고 다른 쌤 찾아다니면서 알아서 실습 했고 A+ 받았어요

제가 진짜 그런 인격적 모독하는 거 도덕적으로 잘못된 부분은 참기가 어려운 성격인데

뭐 당연히 초반에는 다들 연차 높은 사람 믿어주고 저를 제외하고 업무를 한다든가 그렇겠죠... 근데 저도 마인드가 '그런 인성을 가진 니네들이랑 같이 일 할 생각 없어' 라는 생각이에요
현직 선배님한테도 물어보니 가장 큰 문제는 '혼자서 감당할 수 없는 업무'가 가장 큰 것 같았어오요... 이게 맞나요?