진협 환자안전 어디로

둘 다 방향이 달라서 더 고민되겠어요. 페이가 비슷하다면 “다음 이직 때 어떤 경력을 가져가고 싶은지”로 보면 정리가 돼요. 정신요양 환자안전 정규직은 고용 안정성과 환자안전 전담 경력을 쌓기 좋고, 비교적 한 분야를 깊게 가져갈 수 있어요. 다만 급성기 종합병원 경력이나 진료협력 업무로의 확장성은 제한될 수 있어요. 종병 진협 계약직은 입퇴원 연계, 의뢰·회송, 타부서 조율 경험이 쌓여서 종병 행정·간호관리 쪽으로 넓히기 좋아요. 대신 계약 종료 후 전환 가능성, 업무량과 책임 범위는 꼭 확인해야 해요. 정규직 안정이 지금 더 중요하면 정신요양, 앞으로 종병 커리어 확장이나 부서 이동 가능성을 보고 싶다면 진협 쪽이 더 맞을 수 있어요. 계약기간, 전환 사례, 퇴직금·휴가 조건은 마지막으로 꼭 비교해보세요!