연장 얘기 없는 공고여도 병원에 따라서 재계약 제의도 많이 들어와요. 그 병원도 일이 익숙한 사람을 계속 쓰고싶어하거든요.
근데 계약직으로 공고가 나는 이유도 육아휴직 댗체라서 사실 육휴 끝나고 해당 간호사가 복귀하면 재계약을 할 수가 없는거긴하져ㅠㅠ
재계약은 그래서 임상보단 연구직 혹은 나킵, 전담간호사 일 때 많이 이뤄져요
바이탈 와와
18분 전
맞아요 ㅠ 요즘은 결원 충원이나 특정 부서 운영 때문에 계약직 공고가 꽤 많아졌어요. 다만 계약직이라고 무조건 불리한 건 아니고, 근무평가 후 연장·전환 가능 여부나 경력 인정 범위는 꼭 확인해보세요.
특히 희망 병원이나 부서라면 계약직으로 먼저 들어가 경력을 쌓는 선택도 현실적이에요. 공고 상세에서 계약기간, 전환 조건, 퇴직금·복지 적용 여부를 비교해보면 도움이 돼요!