뉴고려병원
경기 김포시 · 종합병원
"근무환경 괜찮고 쾌적한 편. 식사 무료. 페이나 복지 개선 필요함."
아침, 점심, 저녁 무료 급식과 칼퇴 분위기, 의료진 진료비 할인 등 기본적인 혜택은 제공되지만, 타 병원 대비 낮은 연봉과 불안정한 재정 상황이 아쉬움. 특히 공휴일에도 반일 근무를 시키면서 추가 수당은 제대로 지급하지 않는 점, 연차 사용의 자율성 부족, 체계적이지 못한 업무 프로세스가 문제임. 병동 환경 자체는 깔끔하고 쾌적한 편이었으나, 간호부가 간호사보다 병원 사정을 우선시하는 운영 방식과 일부 고연차의 태움 문화가 존재함. 신규 간호사들이 많아 함께 적응하기는 수월했지만, 중간 연차가 부족해 체계적인 교육이나 멘토링은 기대하기 어려웠음
- 부서 및 직무비공개
- 연차4년차
- 근무형태비공개
- 고용형태비공개
- 취업비공개
장점
무엇보다 세 끼 식사를 무료로 제공하는 점이 가장 큰 메리트였음. 비록 맛은 기대 이하였지만 경제적 부담을 덜 수 있었음. 칼퇴 문화가 정착되어 있어 듀티 끝나면 눈치 보지 않고 퇴근할 수 있었고, 병동 시설이 깔끔하고 쾌적하게 관리되어 근무 환경 자체는 나쁘지 않았음. 간호사 기숙사를 제공해 지방에서 올라온 신규들에게는 주거 부담이 적었고, 직원 진료비와 예방접종을 무료로 지원받을 수 있었음. 월급은 밀리는 경우가 간혹 있었지만 대체로 정해진 날짜에 지급되었고, 주차비 50% 지원도 소소한 도움이 되었음. 무엇보다 집 근처라면 출퇴근이 편해 첫 직장으로 다양한 임상 경험을 쌓기에는 적합했음
단점
가장 큰 문제는 타 병원 대비 현저히 낮은 연봉과 연차별 급여 인상률이 미미하다는 점임. 병원 재정이 불안정해 간혹 급여가 밀리는 상황도 발생했고, 공휴일 근무에 대한 적절한 보상이 이루어지지 않았음. 광복절, 성탄절 같은 특정 공휴일만 쉬고 나머지는 반일 근무를 시키면서도 추가 수당은 기본만 지급함. 간호부서 간 인수인계 체계가 미흡해 실수가 잦았고, 책임 떠넘기기 문화가 있었음. 족벌 경영으로 인한 파벌 갈등이 존재했고, 연차 사용이 자유롭지 못해 때로는 강제로 사용하게 하는 경우도 있었음. 중간 연차 간호사가 부족해 신규들끼리 서로 가르치며 일해야 했고, 체계적인 교육 시스템이 부재했음. 무료 급식의 질이 매우 낮아 대부분 배달 음식으로 끼니를 해결하는 실정이었음
연봉
- 연봉 평균3,500 만원
- 월실수령 평균280 만원