대전선병원
대전 중구 · 종합병원
"연봉 복지 평균보다 살짝 아래, 바쁘고 펑셔널이라서 액팅은 힘들다"
대전 시내 중심가에 위치한 접근성 좋은 종합병원으로, 신규 간호사가 다양한 업무를 경험하며 성장하기에는 적합한 환경임. 환자 수가 과도하지 않아 업무 강도는 타 종합병원 대비 낮은 편이나, 병동의 경우 오버타임이 발생하는 경우가 있음. 연차 사용이 자유롭고 칼퇴근 문화가 정착되어 있다는 점은 긍정적이나, 대전 지역 내에서도 낮은 수준의 연봉과 미흡한 복지 제도가 가장 큰 단점으로 작용함. 호봉제 시스템으로 인한 연봉 인상률이 매우 낮아 장기 근무 시 경제적 보상이 부족한 구조임
- 부서 및 직무비공개
- 연차4년차
- 근무형태비공개
- 고용형태비공개
- 취업비공개
장점
연차와 반차 사용이 매우 자유로워 개인 일정 조율이 수월함. 환자 수가 적정 수준이라 극심한 업무 과부하 없이 안정적인 근무가 가능하며, 신규 간호사의 경우 다양한 케이스를 차근차근 배울 수 있는 교육적 환경이 조성되어 있음. 칼퇴근 문화가 잘 정착되어 있어 퇴근 시간에 대한 부담이 적고, 개인주의적 분위기로 불필요한 회식이나 모임 강요가 없음. 직원 식당이 1천원으로 매우 저렴하며 뷔페식으로 운영되어 식사 선택의 폭이 넓음. 가족 진료 혜택이 제공되고, 시내 중심부 위치로 퇴근 후 개인 생활이 편리함
단점
대전 지역 평균보다도 낮은 연봉 수준으로, 기본급이 최저시급에 맞춰져 있어 당직이나 연장근무 없이는 생활이 어려움. 호봉제 시스템으로 연봉 인상률이 극히 낮아 경력이 쌓여도 급여 상승 기대가 어려움. 병동 근무 시 오버타임이 빈번하게 발생하나 이에 대한 적절한 보상이 부족함. 시설이 노후화되어 근무 환경이 쾌적하지 못하고, 환자 안내 시스템이 체계적이지 않아 환자 불만 응대에 스트레스가 높음. 직원 복지 제도가 명목상으로만 존재하고 실제 혜택은 거의 없으며, 연말 인센티브나 성과급 같은 추가 보상 체계가 전무함. 주차 공간이 매우 부족하여 출퇴근 시 불편함이 크고, 노조 활동이 없어 직원 권익 보호가 미흡함
연봉
- 연봉 평균3,800 만원
- 월실수령 평균290 만원