- 마감일
- ~10/6(화)
- 직무/부서
- 기타 부서
- 근무 형태
- 상근직
- 경력 여부
- 경력 무관
- 고용 형태
- 계약직
- 급여
- 월급 300만원↑ (연봉 환산 약 3,600만원↑)
- 기관입소 어르신 간호업무 제반 : 의료/건강관리 영양관리, 호흡관리 외
- 간호일지. 개별 건강기록지 작성
- 입퇴소 어르신. 외래진료 어르신 관리
- 어르신 보호자 응대 및 간호 상담
- 어르신 종사자 기본간호교육
- 그외 장기요양기관 운영에 필요한 간호사 업무
- 간호사
- 운전면허증 우대
- 고용촉진장려금대상자 우대
- 요양원. 요양병원 경력자 우대
- 주 5일(월~금) 근무
- 육아휴직 대체계약직 (예상 2026.10월~2027년 12월 또는 계약직 만료후 상용직 검토)
- 주 5일 탄력적 근무
- 주말 근무 시 평일 대체 휴무
- 희망 휴무 반영
- 평일(오전) 9시 30분~(오후) 6시 30분
- 공휴일 및 토.일 (오전) 8시 30분~(오후) 5시 30분
- 하프 근무 (오전) 11시~(오후) 3시 30분
- 기관 업무 분장에 따라 근무시간 전후 30분~1시간 변동 가능성 있음
- 주소정근로시간: 40시간
- 1달 이상 충분한 인수인계 기간 제공
- 중식비 100% 지원
- 쾌적한 직원휴게실
- 예방접종 지원
- 치매전문가교육 지원
- 경조금
- 명절선물
- 우수사원 포상
- 입사 1년 선물
- 보수교육 공가 및 교육비 지원
- 퇴직연금
- 4대 보험