- 채용기간
- 11/6(금) ~ 11/12(목)
- 직무
- 산업간호·보건관리
- 경력 여부
- 경력 무관
- 고용 형태
- 정규직
- 급여
- 급여협의
- 출처
- 사람인
AI 요약
보건관리자 채용, 주5일 09:00~18:00 (장애인 제한경쟁)
- 등록장애인(복지카드) 대상 제한경쟁
- 주5일(월~금) 09:00~18:00
- 시용기간 3개월 후 정규직 채용 결정
- 11/12(목) 23:59 마감
주요 업무
- 사내 보건실 운영 및 질병·상해 응급조치
- 임직원 건강관리 및 건강검진 운영, 유소견자 사후관리
- 발달장애 사원 정서·심리 상담
- 직업성 질환 및 업무 관련 건강장해 예방·관리
- 일반 의약품 투약 관리, 구급함 및 AED 점검·유지 관리
- 건강진단결과서(보건증) 발급 안내 및 갱신 모니터링
- 사업장 환경 점검, 보호구 및 MSDS 관리
- 안전보건 교육 계획 수립·운영 및 지정 의료기관 연계 체계 관리
지원 자격
- 대상: '장애인 복지법' 상 등록장애인(복지카드 소지자)
- 자격: 보건관리자 선임 자격(간호사, 산업위생관리기사/산업기사 등)
- 학력: 전문학사 이상(대졸 2,3년제 이상)
- 병역: 남성의 경우 입사일까지 병역필 또는 면제자
- 기타: 해외여행에 결격 사유가 없는 분
우대 사항
- 병원 또는 기업체 보건실(의무실) 근무 경력자
- 식품제조업 또는 외식업 사업장 보건관리 실무 경험자
- 산업안전보건법에 따른 보건 행정(위험성평가, 작업환경 측정 등) 경험자
- 직무 유관 경력 및 자격증 보유자
- 발달장애인에 대한 이해도와 유대감 형성 역량 보유자
- 취업보호대상자(보훈 등)
근무 조건
- 근무시간: 주5일(월~금) 09:00~18:00
- 고용형태: 정규직(시용기간 3개월 후 정규직 채용 여부 결정)
전형·접수
- 접수 마감: 11/12(목) 23:59까지
- 접수방법: 사람인 입사지원
- 제출서류: 사람인 이력서 양식
- 전형단계: 서류전형 → 1차 면접 → 2차 면접 및 평판조회 → 채용검진 → 입사
기관·참고
- 현대자동차에서 설립한 자회사형 장애인 표준사업장
- 사업 분야: K-디저트 사업
