- 채용기간
- 11/10(화) ~ 12/10(목)
- 직무
- 산업간호·보건관리
- 경력 여부
- 경력 필수
- 고용 형태
- 계약직
- 급여
- 급여협의
- 출처
- 홈페이지
AI 요약
제조업 보건관리자, 월요일 13시 출근·하이브리드 근무
- 계약직 1년(인센티브 연 2회 별도)
- 매주 월요일 13:00 출근 및 하이브리드 근무
- 제조업 사업장 보건관리 경력 1년 이상
- 간호사 면허 또는 산업위생관리(산업)기사
- 접수 마감: 12/10(목) 23:59까지
주요 업무
- 산업안전보건법에 따른 보건관리자 법령 이행 및 보건위원회 운영 지원
- 화학물질(화장품 원료 및 용제) MSDS 관리 및 유해인자 조사·평가
- 작업환경측정 계획 수립·결과 분석·현장 개선 조치 및 외부활동 현장 보건 이슈 대응
- 근로자 근골격계 부담작업 유해요인 조사 및 예방 프로그램 운영
- 임직원 대상 근로자 건강관리 및 건강상담
- 근로자 보건교육 계획 수립 및 운영
지원 자격
- 면허·자격: 간호사 면허증 또는 산업위생관리(산업)기사 자격증 소지자
- 경력: 제조업 사업장 보건관리자 관련 경력 1년 이상
- 전공: 간호학, 산업보건학, 위생공학, 환경보건학 등 관련 전공 이수자
- 산업안전보건법상 보건관리자 법정 선임 요건 결격사유 없는 자
- 화학물질 취급 관리 및 MSDS 작성·관리 실무 역량 보유자
- 학력: 무관
우대 사항
- MS Office(Excel, Word, PowerPoint) 능숙 활용자
- 현장 근로자 및 타 부서와의 원활한 소통 역량 보유자
- 사업장 보건 관련 법령 및 규정에 대한 이해도가 높은 자
- 고용노동부 및 안전보건공단 등 외관 기관 점검 대응 경험자
- 본사 및 외부행사 시 현장 점검 업무 유연 수행 가능자
근무 조건
- 매주 월요일 오후 1시 출근(해피먼데이 제도)
- 하이브리드 근무제도 운영
- 계약기간: 1년
복리후생
- 성장 및 성과에 따른 인센티브 연 2회 지급
- 직무별 최신형 노트북(맥북 또는 그램) 지급
- 하계 유급휴가 및 휴가비 지원, 연장·주말 근무 시 보상휴가, 장기근속 유급 리프레쉬 휴가
- 반차 및 반반차 제도
- 문화여가비 지원(체력단련비·문화생활비·병원비·여행경비 등 사용)
- 온 가족 단체 상해보험 가입 지원, 연 1회 건강검진비 지원
- 온·오프라인 교육비 및 도서 비용 지원
- 사내 스낵바(음료 및 간식 무한 제공), 야간·주말 근무 식대 및 교통비 지원, 외근 교통비 지원
- 자사 제품 직원 할인 및 생일 포인트 지급, 설·추석 명절 상품권, 입사 웰컴 키트
- 사내추천 포상금 최대 500만원, 제휴 리조트·호텔 할인
전형·접수
- 접수 마감: 12/10(목) 23:59까지(채용 완료 시 조기 마감 가능)
- 접수 방법: 홈페이지 온라인 서류 접수
- 제출 서류: 자유 양식 이력서(필수), 경력기술서(선택, PDF 권장)
- 전형 절차: 서류 전형 → 1차 실무 인터뷰 → 2차 임원 인터뷰 → 처우 협의 → 최종 합격
- 인터뷰는 Google Meet 온라인 진행(일부 포지션 1차 통합 또는 대면 진행)
기관·참고
- 사업 분야: 헤어케어 브랜드(닥터포헤어, 어노브, 탱글엔젤 등) 제조 및 유통
