거붕 백병원
경남 거제시 · 종합병원
"거제 지역에서 안정적으로 일하고 싶다면 고려해볼만 하지만, 낮은 급여와 경직된 조직문화는 감수해야 함"
거제 지역 내에서는 규모가 있는 병원으로 고용 안정성은 높은 편임. 연차 사용이 자유롭고 오프 신청도 잘 반영되는 등 근무 스케줄 관리는 원활함. 하지만 타 지역 대비 현저히 낮은 기본급과 수당이 가장 큰 문제점으로 지적됨. 특히 나이트 수당이 적어 3교대 근무의 피로감 대비 보상이 부족함. 간호사 간 태움은 적은 편이나 의사와의 수직적 관계, 경직된 조직문화가 업무 스트레스를 가중시킴. 장기근무자가 많아 신규 간호사의 성장 기회가 제한적이며, 경영진의 일방적인 의사결정 구조로 현장 목소리가 반영되지 않는 것도 아쉬운 부분임
- 부서 및 직무비공개
- 연차3년차
- 근무형태비공개
- 고용형태비공개
- 취업비공개
장점
듀티 편성이 합리적으로 이루어져 오프 신청이 대부분 수용되며, 연차 사용도 자유로운 편임. 업무 강도가 과도하지 않아 체력적 부담이 상대적으로 적음. 오버타임 발생 시 수당은 정확히 지급되고 있음. 간호사 이직률이 높아 역설적으로 간호사 간 태움 문화는 거의 없어 동료 관계에서 오는 스트레스는 적음. 조식, 중식, 석식이 모두 제공되며 직원 주차장 무료 이용 가능함. 여름휴가비와 명절 상여금 등 기본적인 복지는 제공되고 있으며, 거제 지역 연고자에게는 출퇴근이 편리하고 지역 내 안정적인 일자리로서 장점이 있음
단점
기본급이 매우 낮아 타 지역 병원 대비 연봉 격차가 심각함. 특히 나이트 수당이 적어 3교대 근무임에도 경제적 보상이 부족함. 의사와의 관계가 수직적이고 권위적이어서 협업이 어려우며, 간호사의 전문성이 존중받지 못하는 분위기임. 경영진의 일방적인 의사결정으로 현장 의견이 무시되고, 비효율적인 업무 프로세스가 개선되지 않음. 장기근무자 비중이 높아 신규 간호사의 승진 기회가 제한적이고 전문성 개발 기회도 부족함. 시설이 노후화되어 근무환경이 열악하며, 보여주기식 행사에 강제 동원되는 등 불필요한 업무가 많음. 체계가 불안정하여 잦은 인사이동과 정책 변경으로 업무 연속성이 떨어짐
연봉
- 연봉 평균3,300 만원
- 월실수령 평균260 만원