📝 총평 : 거제 지역 내 규모가 큰 병원으로 지역 연고자에게는 안정적인 직장이지만, 낮은 급여와 경직된 조직문화가 특징입니다. 간호사 간 태움은 적으나 경영진과 현장 직원 간 소통 부재가 심각한 수준입니다. 💸 급여 및 복지 : 기본급이 매우 낮아 타 지역 병원 대비 월급이 적은 편이며, 나이트 수당도 타 지역보다 적습니다. 여름휴가비, 명절상여금, 3식 제공, 의료비 감면 등 기본 복지는 제공되나 기본급이 낮아 상여금 액수도 적습니다. 👍 장점: · 오프 신청이 자유롭고 연차 사용이 원활하며 휴가 반영률이 높음 · 간호사 이직률이 높아 간호사 간 태움이나 갈등이 적은 편 · 오버타임 수당은 정확히 지급되며 근무시간 준수 · 지역 연고자에게는 안정적인 일자리로 장기 근무 가능 👎 단점: · 기본급과 수당이 매우 낮아 타 병원 대비 연봉 격차가 큼 · 경영진의 권위적 문화와 일방적 의사결정으로 직원 의견 반영 미흡 · 의사와의 관계가 수직적이며 간호사를 포함한 직원을 소모품 취급 · 고연차 간호사가 많아 신규 간호사의 성장 기회와 승진 가능성 제한