난임 치료로 전국적 인지도를 가진 병원이지만 실제 근무환경은 기대에 못 미침. 지하철역 바로 앞이라 출퇴근은 편리하고 직원들끼리는 대체로 화목한 편임. 신규 교육은 일주일간 체계적으로 진행되며 연차 사용도 비교적 자유로운 편. 하지만 3교대 근무 대비 연봉이 매우 낮고, 만성적인 인력 부족으로 남은 직원들이 갈려나가는 구조임. 세 개 건물로 분산되어 있어 동선이 불편하고, 리모델링 중이라 더욱 어수선함. 상급 관리자들의 구시대적 마인드와 소통 방식이 문제이며, 역대 최고 매출을 기록해도 직원들에게 돌아오는 건 미미함
지하철역과 직결되어 출퇴근이 매우 편리하며 서울 중심가라 주변 편의시설이 풍부함. 병동 간호사들 간 분위기는 따뜻하고 서로 돕는 문화가 형성되어 있음. 신규 간호사 입사 시 일주일간 체계적인 오리엔테이션과 교육을 제공하며, 외부 연수 기회도 주어짐. 연차는 상대적으로 자유롭게 사용 가능하고, 출근 복장 규정이 타 병원보다 자유로움. 난임 분야에 관심 있다면 전문적인 경험을 쌓을 수 있으며, 병원 식당 밥맛도 나쁘지 않은 편임. 중증도가 낮아 업무 부담이 상대적으로 적고, 업무 분담이 명확하게 되어 있음
3교대 근무임에도 연봉이 매우 낮아 업무 강도 대비 보상이 부족함. 만성적인 인력 부족으로 기존 직원들의 업무량이 과중하며, 이로 인한 이직률이 높음. 상급 관리자들의 권위적이고 구시대적인 태도로 직원들과의 소통이 원활하지 않음. 세 개 건물로 분산되어 있어 부서 간 이동이 불편하고, 오래된 시설로 근무 환경이 열악함. 휴가 사용 시 상급자 눈치를 봐야 하며, 사용 가능한 날짜가 제한적임. 직원 식당이 협소해 점심시간에 자리 확보가 어려움. 종합병원 수준을 지향하지만 실제 시스템과 복지는 따라가지 못하는 실정임